免责声明:本站部分 Skill 来源于公开渠道,使用前请注意识别相关风险,内容版权归原作者所有,如 Skill 涉及版权问题,请在线反馈,核实后予以下架处理。
本 Skill 针对公司并购交易启动初期的实务访谈场景,帮助律师或法务人员在没有现成材料的情况下快速建立访谈框架。通过引导式提问收集标的公司股权结构、重大资产、或有负债、合规瑕疵等关键信息,自动输出结构化访谈提纲、现场记录模板及初步风险标注,解决并购项目冷启动阶段「无从问起」的效率瓶颈。产出可直接用于内部讨论或发送给客户补充材料,减少重复沟通成本。
SKILL.md(本文件):技能主说明:触发条件、流程与输出约定| 用户怎么说 | 本技能做什么 |
|---|---|
| "刚接了一个并购项目,帮我准备访谈材料" | 按标的公司行业与交易规模生成定制化访谈提纲,含问题列表与背景说明 |
| "明天要去客户现场做初步尽调,快速过一遍要问什么" | 输出精简版现场访谈清单,标注必须当面确认的核心事项与可后续补充材料 |
| "访谈记了一堆零散信息,帮我整理成能发给合伙人的版本" | 将碎片化记录重构为标准纪要格式,提取风险要点并按优先级排序 |
| "这个标的有外资背景,访谈要注意什么特别问题" | 在标准框架中嵌入外商投资、外汇登记、安全审查等专项追问模块 |